Jak Maslowova slavná hierarchie vysvětluje lidskou motivaci
Co motivuje lidské chování? Maslowova hierarchie potřeb je jednou z nejznámějších motivačních teorií . Podle humanistického psychologa Abrahama Maslowa jsou naše akce motivovány k dosažení určitých potřeb.
Bližší pohled na Maslowovu hierarchii potřeb
Maslow nejprve představil svůj pojem hierarchie potřeb v jeho dokumentu z roku 1943 "Teorie lidské motivace" a jeho následné knihy Motivace a osobnost . Tato hierarchie naznačuje, že lidé jsou motivováni k tomu, aby splnili základní potřeby, než se přesunou k dalším pokročilejším potřebám.
Zatímco některé současné myšlenkové myšlenky (např. Psychoanalýza a behaviorismus ) se soustředily na problematické chování, Maslow se mnohem více zajímal o to, co dělá lidi radost a co dělají, aby dosáhli tohoto cíle.
Jako humanista Maslow věřil, že lidé mají vrozenou touhu být seberealizováni, to jest, být vše, co mohou být. K dosažení těchto konečných cílů však musí být splněna řada základních potřeb, jako je potřeba potravy, bezpečnosti, lásky a sebeúcty .
Existuje pět různých úrovní Maslowovy hierarchie potřeb. Podívejme se blíže na potřeby Maslowa, které začínají na nejnižší úrovni, které jsou známé jako fyziologické potřeby.
Od základních až po složitější potřeby
Maslowova hierarchie je nejčastěji zobrazována jako pyramida. Nejnižší úrovně pyramidy tvoří nejzákladnější potřeby, zatímco nejsložitější potřeby jsou na vrcholu pyramidy.
Potřeby na dně pyramidy jsou základní fyzické požadavky, včetně potřeby jídla, vody, spánku a tepla. Poté, co byly splněny tyto potřeby nižší úrovně, mohou lidé přejít na další úroveň potřeb, které jsou pro bezpečnost a zabezpečení.
Jak lidé postupují do pyramidy, potřeby se stávají stále psychologičtějšími a společenskými. Brzy je důležitá potřeba lásky , přátelství a intimity. Dále na pyramidu, potřebují osobní respekt a pocity plnění mají přednost.
Stejně jako Carl Rogers , Maslow zdůraznil důležitost sebeaktualizace, což je proces růstu a rozvoje člověka, aby bylo dosaženo individuálního potenciálu.
Potřeba nedostatku vs. růstové potřeby
Maslow věřil, že tyto potřeby jsou podobné instinktu a hrají důležitou roli v motivování chování. Fyziologické, bezpečnostní, sociální a úcta potřeba jsou nedostatky potřebné, které vznikají v důsledku deprivace. Splnění těchto požadavků na nižší úrovni je důležité, aby se předešlo nepříjemným pocitům nebo následkům.
Maslow označil nejvyšší úroveň pyramidy jako potřebu růstu. Tyto potřeby nevyplývají z nedostatku něčeho, ale spíše z touhy růst jako člověk.
Zatímco teorie je obecně zobrazena jako poměrně rigidní hierarchie, Maslow poznamenal, že pořadí, ve kterém jsou tyto potřeby splněny, ne vždy odpovídá tomuto standardnímu postupu. Například poznamenal, že u některých jedinců je potřeba sebeúcty důležitější než potřeba lásky. Pro ostatní, potřeba kreativního naplnění může nahradit i ty nejzákladnější potřeby.
Fyziologické potřeby
Základní fyziologické potřeby jsou patrně patrné - patří mezi ně věci, které jsou životně důležité pro naše přežití. Některé příklady fyziologických potřeb zahrnují:
- Jídlo
- Voda
- Dýchání
- Homeostáza
Vedle základních požadavků na výživu, regulaci teploty a teploty zahrnují fyziologické potřeby i věci jako přístřešek a oblečení. Maslow také zahrnoval sexuální reprodukci v této úrovni hierarchie potřeb, neboť je nezbytný pro přežití a šíření druhu.
Bezpečnostní a bezpečnostní potřeby
Jak se dostáváme k druhé úrovni Maslowovy hierarchie potřeb, požadavky začínají být trochu složitější. Na této úrovni se stávají primární požadavky na bezpečnost a bezpečnost. Lidé chtějí ve svém životě kontrolu a pořádek, takže tato potřeba bezpečnosti a ochrany přispívá do značné míry k chování na této úrovni.
Mezi základní bezpečnostní a bezpečnostní potřeby patří:
- Finanční zabezpečení
- Heath a wellness
- Bezpečnost proti úrazům a úrazům
Hledání práce, získání zdravotního pojištění a zdravotní péče, přispívání peněz na spořící účet a přesun do bezpečnějšího sousedství jsou příklady akcí motivovaných potřebami bezpečnosti a ochrany.
Společně bezpečnostní a fyziologické úrovně hierarchie vytvářejí to, co se často označuje jako základní potřeby.
Sociální potřeby
Sociální potřeby v Maslowově hierarchii zahrnují takové věci jako láska, přijetí a příslušnost. Na této úrovni nutí emocionální vztahy lidské chování. Některé z věcí, které tuto potřebu uspokojují, zahrnují:
- Přátelství
- Romantické přílohy
- Rodina
- Sociální skupiny
- Skupiny Společenství
- Církve a náboženské organizace
Aby se předešlo problémům, jako je osamělost , deprese a úzkost, je pro lidi důležité, aby se cítili milovaní a přijímáni jinými lidmi. Osobní vztahy s přáteli, rodinou a milenci hrají důležitou roli, stejně jako zapojení do jiných skupin, které mohou zahrnovat náboženské skupiny, sportovní týmy, knižní kluby a další skupinové aktivity.
Vynikající potřeby
Na čtvrtém stupni v Maslowově hierarchii je potřeba ocenění a respektu. Když jsou potřeby v dolních třech úrovních splněny, potřebu úcty začnou hrát významnější roli v motivování chování.
V tomto okamžiku je stále důležitější získat respekt a ocenění ostatních. Lidé potřebují věci dosáhnout a pak je jejich úsilí uznáno.
Vedle potřeby pocitů úspěchu a prestiže potřebuje úcta také věci jako sebeúcta a osobní hodnotu. Lidé potřebují pocit, že jsou ceněni a jiní a mají pocit, že přispívají do světa. Účast na odborných činnostech, akademických úspěších, atletické nebo týmové účasti a osobní záliby mohou hrát roli při plnění úcty.
Lidé, kteří jsou schopni uspokojit potřeby úcty tím, že dosáhnou dobrého sebevědomí a uznání druhých, mají pocit jistoty ve svých schopnostech. Ti, kteří postrádají sebevědomí a respekt k ostatním, mohou vyvinout pocity podřadnosti.
Úcta a společenské úrovně dohromady vytvářejí to, co je známé jako psychologické potřeby hierarchie.
Požadavky na vlastní potřebu
Na samém vrcholu Maslowovy hierarchie jsou potřeby sebeaktualizace. "Jaký může být člověk, musí být," vysvětloval Maslow, když poukazoval na to, že lidé potřebují dosáhnout svého plného potenciálu jako lidských bytostí.
Podle Maslowovy definice sebeaktualizace:
"Může být volně popsáno jako plné využití a využívání talentů, schopností, potenciálů apod. Zdá se, že tito lidé se naplňují a dělají to nejlepší, co jsou schopni dělat ... Jsou to lidé, kteří se vyvinuli nebo se rozvíjejí na plný výkon, který dokážou. "
Osoby, které se samy aktualizují, jsou si vědomy , zajímají se o osobní růst, méně se zajímají o názory ostatních a mají zájem o plnění svého potenciálu.
Kritika Maslowovy hierarchie potřeb
Maslowova teorie se stala divoce populární jak v psychologii, tak mimo ni. Oblasti vzdělávání a podnikání byly zvláště ovlivněny teorií. Zatímco populární, Maslowova koncepce nebyla bez kritiky.
Mezi hlavní:
Potřeby nevyžadují nezbytnou hierarchii
Zatímco některé výzkumy prokázaly určitou podporu Maslowových teorií, většina výzkumů nebyla schopna zdůvodnit myšlenku potřebné hierarchie. Wahba a Bridwell hlásili, že je málo důkazů o tom, že je Maslowovi hodnocen tyto potřeby a ještě méně důkazů o tom, že tyto potřeby jsou v hierarchickém pořadí.
Teorie je těžké testovat
Další kritika Maslowovy teorie poznamenává, že jeho definice sebeaktualizace je těžké vědecky testovat. Jeho výzkum na sebeaktualizaci byl také založen na velmi omezeném vzorku jedinců, včetně osob, které znal, stejně jako biografie slavných jedinců, o kterých se Maslow domníval, že se sám aktualizuje.
Tak proč byla Maslowova hierarchie potřeb tak důležitá?
Bez ohledu na tyto kritiky je Maslowova hierarchie potřeb součástí významného posunu v psychologii. Spíše než se zaměřit na abnormální chování a vývoj, Maslowova humanistická psychologie byla zaměřena na vývoj zdravých jedinců.
Zatímco existuje poměrně malý výzkum podporující teorii, hierarchie potřeb je dobře známá a populární jak v psychologii, tak mimo ni. Ve studii publikované v roce 2011 se výzkumníci z University of Illinois vydali na test.
Zjistili, že zatímco plnění potřeb silně souviselo se štěstím, lidé z kultur po celém světě hlásili, že seberealizace a sociální potřeby jsou důležité, i když mnohé z nejzákladnějších potřeb nebyly splněny.
Takové výsledky naznačují, že zatímco tyto potřeby mohou být silnými motivátory lidského chování, nemusejí nutně převzít hierarchickou podobu, kterou popsal Maslow.
> Zdroje:
> Maslow, AH. Teorie lidské motivace. Zahájit publikování; 2012.
> Tay, L, & Diener, E. Potřeby a subjektivní pohoda po celém světě . Časopis osobnosti a sociální psychologie . 2011; 101 (2): 354-365. DOI: 10.1037 / a0023779.
> Wahba, MA, & Bridwell, LG. Maslow přehodnotil: Přehled výzkumu teorie potřebné hierarchie. Organizační chování a lidská výkonnost. 1976; 15: 212-240.